Die Promotion stellt nach dem 第一足球网_188比分直播-官网- und 第一足球网_188比分直播-官网studium das h?chste Ausbildungsziel zur F?rderung des wissenschaftlichen Nachwuchses dar. Im Zuge der Promotion wird die F?higkeit des selbst?ndigen, wissenschaftlichen Arbeitens über einen l?ngeren Zeitraum erworben, in dem mittels eigener Forschung neue Erkenntnisse erbracht werden. Diese wissenschaftliche Arbeit nennt sich Dissertation und verleiht den Absolvent:innen bei erfolgreichem Abschluss einen Doktortitel in seiner spezifischen Fachdisziplin.

Die Wahl der Institution für die Promotion ist ein wichtiger Schritt auf dem Weg zur beruflichen Karriere. Dabei gibt es verschiedene Wege an einer HAW zu promovieren, bei der Promovierende bislang einen Erstbetreuenden an einer Universit?t ben?tigten.

Bereits im April 2014 trat in Baden-Württemberg ein neues Landeshochschulgesetzt in Kraft, dass HAWs erstmal das Promotionsrecht einr?umte. Gem?? einer Weiterentwicklungsklausel in § 76 des Landeshochschulgesetztes (LHG) war vorgesehen, dass das Promotionsrecht auch Zusammenschlüssen von Hochschulen für angewandte Wissenschaften, unter evaluations- und qualit?tsgeleiteten Kriterien befristet und thematisch begrenzt, verliehen werden sollte.

Im September 2022 wurde die Rechtsverordnung zum Promotionsverband verabschiedet und seit Oktober 2022 kann ein landesweiter Promotionsverband die Doktorgrade an qualifizierten Absolvent:innen dieser Hochschulen verleihen.

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24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) haben sich zusammengeschlossen, um das eigenst?ndige Promotionsrecht verliehen durch das Ministerium für Wissenschaft und Kunst auszuüben. Es ist befristet auf 7 Jahre (Landesrecht BW, §76 LHG, Weiterentwicklungsklausel).

Diese Novelle stellt einen neuen Weg für die wissenschaftliche Weiterqualifikation von HAW-Absolventen:innen sowie eine St?rkung der HAWs als Institutionen dar. Dieser Schritt wird zudem als Anerkennung der gestiegenen Forschungsleistungen an den HAWs betrachtet und zielt darauf ab, den wissenschaftlichen Nachwuchs zu f?rdern und Einstiegsbarrieren in die wissenschaftliche Karriere zu beseitigen.